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検索エンジンマーケティング考は....
Paid Listing(検索結果連動広告)とSEO（検索エンジン最適化）、PFI、Contextual Ads(コンテンツ連動型広告)などSEM / 検索エンジンマーケティングに関するニュースクリップと分析・解説を掲載しています。
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November 20, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
Googleは米国時間18日、米証券取引委員会（SEC）へ提出した書類のなかで、今後の売上成長率が過去数四半期と比べて鈍化する見通しであることを認めた。
まあ、鈍化はしても成長するんだね、ってこともいえるわけです。
今までのような急成長を続けられると思っている人がいるとすれば、単なる馬鹿か楽天家かのどちらかでしょう。
（まあ、どっちも同じようなもんだね）
なんか深くコメントするほど深いニュースじゃないのでここまでで。
Googleは米国時間18日、米証券取引委員会（SEC）へ提出した書類のなかで、今後の売上成長率が過去数四半期と比べて鈍化する見通しであることを認めた。
まあ、鈍化はしても成長するんだね、ってこともいえるわけです。
今までのような急成長を続けられると思っている人がいるとすれば、単なる馬鹿か楽天家かのどちらかでしょう。
（まあ、どっちも同じようなもんだね）
なんか深くコメントするほど深いニュースじゃないのでここまでで。
August 26, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
ちょっと前のニュースですが。
しかし検索エンジンマーケティング業界の2004年8月は本当にGoogleのIPO一色でしたね。
ISSは声明の中で次のように述べている。「（Googleの）シニアマネジメントチームの実力のほどは全くの未知数であり、取締役会は初期の資金提供者が大半を占めている。しかも、彼らは他の株主よりもはるかに高額の短期的利益を手にする可能性がある。そんな経営陣にGoogleの株主は当面、全幅の信頼を寄せるしかない」
正直言って、確かにコーポレートガバナンスが悪いというイメージは、なくもない。
というよりも従来の企業価値とはちょっと離れたところにあるのかもしれないですが。
まあ、ニュースクリッピングとして。
ちょっと前のニュースですが。
しかし検索エンジンマーケティング業界の2004年8月は本当にGoogleのIPO一色でしたね。
ISSは声明の中で次のように述べている。「（Googleの）シニアマネジメントチームの実力のほどは全くの未知数であり、取締役会は初期の資金提供者が大半を占めている。しかも、彼らは他の株主よりもはるかに高額の短期的利益を手にする可能性がある。そんな経営陣にGoogleの株主は当面、全幅の信頼を寄せるしかない」
正直言って、確かにコーポレートガバナンスが悪いというイメージは、なくもない。
というよりも従来の企業価値とはちょっと離れたところにあるのかもしれないですが。
まあ、ニュースクリッピングとして。
August 26, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
しかし、ほかにタイトルなかったもんかね。
早い話Playboyでのインタービュー内容がウェブサイトに全文掲載されているというお話。
コメントの中で、Pageは「われわれはフラットな組織でありたい。フラットな組織には欠点もある。例えば、従業員--特に若手の従業員--に対して、必要なだけ目をかけてあげることが出来なくなる。しかし、長所だってある。われわれは互いに密接に連携して、より多くの仕事を達成することが出来る」と述べている。
そういや、Googleに新卒採用の社員っているのかな？
ちょっと不思議。
しかし、ほかにタイトルなかったもんかね。
早い話Playboyでのインタービュー内容がウェブサイトに全文掲載されているというお話。
コメントの中で、Pageは「われわれはフラットな組織でありたい。フラットな組織には欠点もある。例えば、従業員--特に若手の従業員--に対して、必要なだけ目をかけてあげることが出来なくなる。しかし、長所だってある。われわれは互いに密接に連携して、より多くの仕事を達成することが出来る」と述べている。
そういや、Googleに新卒採用の社員っているのかな？
ちょっと不思議。
August 22, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
小ネタですね。
何をやっても金になるというイメージが、物議をかもした新規株式公開（IPO）のせいで傷ついてしまったGoogleだが、同社の創業者たちは自分たちの信念を貫き通した。彼らは自分たちのやり方で、IPOを成功させた。
（My Wayを歌った）Frank Sinatraもこれを誇りに思うことだろう。
フランク・シナトラを例に出されても困るけどさ（笑。
しかもMy Wayつながりって、いかにも親父ギャグなアメリカンジョークですね。
まあ、成功してよかったのではないでしょうか？
ただ最近検索エンジンマーケティング業界としてはIPO以外にネタがないな。
それともあるけど自分が気づいていないだけかな？
小ネタですね。
何をやっても金になるというイメージが、物議をかもした新規株式公開（IPO）のせいで傷ついてしまったGoogleだが、同社の創業者たちは自分たちの信念を貫き通した。彼らは自分たちのやり方で、IPOを成功させた。
（My Wayを歌った）Frank Sinatraもこれを誇りに思うことだろう。
フランク・シナトラを例に出されても困るけどさ（笑。
しかもMy Wayつながりって、いかにも親父ギャグなアメリカンジョークですね。
まあ、成功してよかったのではないでしょうか？
ただ最近検索エンジンマーケティング業界としてはIPO以外にネタがないな。
それともあるけど自分が気づいていないだけかな？
August 20, 2004
August 20, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
この程度の株価だったのね。
今年、IPOを果たした企業の初日の株価上昇率は平均約10％だが、ハイテク企業の場合は平均が14％である。だが、同社の株価については、多くのウォールストリート観測筋が、上場後は値を下げるだろうと予想する。
つまり、同社の株式取引で最も得するのは、IPOの後ではなく、IPOの時に株式を売却した人だということになる。さらに通常と違って、今回のIPOでは、調達した資金のうち5分の1以上が、共同創業者2人と最高経営責任者（CEO）を含むインサイダーの手に渡る仕組みになっている。
このあたりGoogleらしくないなあ。
どうも今回のIPOの顛末はGoogleにとってのネガティブイメージが選考している気がするのは自分だけでしょうか？
この程度の株価だったのね。
今年、IPOを果たした企業の初日の株価上昇率は平均約10％だが、ハイテク企業の場合は平均が14％である。だが、同社の株価については、多くのウォールストリート観測筋が、上場後は値を下げるだろうと予想する。
つまり、同社の株式取引で最も得するのは、IPOの後ではなく、IPOの時に株式を売却した人だということになる。さらに通常と違って、今回のIPOでは、調達した資金のうち5分の1以上が、共同創業者2人と最高経営責任者（CEO）を含むインサイダーの手に渡る仕組みになっている。
このあたりGoogleらしくないなあ。
どうも今回のIPOの顛末はGoogleにとってのネガティブイメージが選考している気がするのは自分だけでしょうか？
August 19, 2004
ニュースソース（CNET Japan）
おやおや、IPOに暗雲でしょうか？
同社は16日、社員やコンサルタントに発行した2800万株が法律の定めに従って登録されていなかったことについて、SECや州の監督機関の調査を受け始めたことを明らかにした。
また、同社は13日に、共同創業者のLarry PageとSergey Brinのインタビュー記事がPlayboy誌に掲載されたことを受けて、IPOに関する目論見書の修正書類をSECに提出した。そのなかで、同社は掲載記事が、SECの定める「静粛期間」の規則に違反にする可能性がある、との警告を投資家に発している。
これらの「凡ミス」が原因でしょうから、遅かれ早かれIPOはすることになると思いますけどね。
おやおや、IPOに暗雲でしょうか？
同社は16日、社員やコンサルタントに発行した2800万株が法律の定めに従って登録されていなかったことについて、SECや州の監督機関の調査を受け始めたことを明らかにした。
また、同社は13日に、共同創業者のLarry PageとSergey Brinのインタビュー記事がPlayboy誌に掲載されたことを受けて、IPOに関する目論見書の修正書類をSECに提出した。そのなかで、同社は掲載記事が、SECの定める「静粛期間」の規則に違反にする可能性がある、との警告を投資家に発している。
これらの「凡ミス」が原因でしょうから、遅かれ早かれIPOはすることになると思いますけどね。
August 17, 2004
ニュースソース
ニュースのタイトルがおもしろい。「ちょっぴり不安」って、なんかかわいいね。
IPO申請企業には、IPOの前に「静粛期間」を設けることが課され、投資家の認識に影響を与える発言が一切禁止される。Salesforceは今年に入ってから、同社CEO（最高経営責任者）のプロフィールに関する記事がNew York Times紙に大きく取り上げられたことから、規制当局からIPOを延期するよう命じられていた。
なんかさ、結構IPOって大変なのね。と他人事のように思います。
しみじみ。
ニュースのタイトルがおもしろい。「ちょっぴり不安」って、なんかかわいいね。
IPO申請企業には、IPOの前に「静粛期間」を設けることが課され、投資家の認識に影響を与える発言が一切禁止される。Salesforceは今年に入ってから、同社CEO（最高経営責任者）のプロフィールに関する記事がNew York Times紙に大きく取り上げられたことから、規制当局からIPOを延期するよう命じられていた。
なんかさ、結構IPOって大変なのね。と他人事のように思います。
しみじみ。
August 15, 2004
ニュースソース
CNETが件のPlayboy誌の記事を抜粋して掲載してくれています。
GoogleのLarry Pageがいろいろ答えています。
なかなか興味深いのですが
Page：ユーザーはデートの相手を調べるためにGooglingを利用しているそうだ。これを考えれば、我々の責任は重大だ。誰もが情報に関して、われわれを頼りにしていると思えば、その責任の重さがわかる。驚くべきことは、毎日歯を磨くように、われわれのサービスが人々の日常生活の一部になっているということだ。
これはあらゆるポータルサイト・検索エンジンがもっとも強く認識しなければならない、一種の企業倫理に近いものかもしれません。
Googleに限らず検索エンジンはインターネットにとって必要不可欠なインフラである、というのは、おそらく一面の真理をついているように思います。
ただデートの相手を調べるためにってのはどうかと思うよ（笑
CNETが件のPlayboy誌の記事を抜粋して掲載してくれています。
GoogleのLarry Pageがいろいろ答えています。
なかなか興味深いのですが
Page：ユーザーはデートの相手を調べるためにGooglingを利用しているそうだ。これを考えれば、我々の責任は重大だ。誰もが情報に関して、われわれを頼りにしていると思えば、その責任の重さがわかる。驚くべきことは、毎日歯を磨くように、われわれのサービスが人々の日常生活の一部になっているということだ。
これはあらゆるポータルサイト・検索エンジンがもっとも強く認識しなければならない、一種の企業倫理に近いものかもしれません。
Googleに限らず検索エンジンはインターネットにとって必要不可欠なインフラである、というのは、おそらく一面の真理をついているように思います。
ただデートの相手を調べるためにってのはどうかと思うよ（笑
August 14, 2004
ニュースソース
ある種のゴシップ記事だけど、一応Google IPO関連ということで。
このインタビューがPlayboyの販売部数に貢献するのは確実だが、IPO専門のアナリストは、法律で義務づけられている「静粛期間」に違反したとして、米証券取引委員会（SEC）がGoogleの行為を問題視する可能性もあると述べている。
まあ、変なことはしゃべっていないでしょうし。
（だとしたらIPOどころの騒ぎじゃないだろうし）、
こういうことがあるからこそGoogleらしい。ともいえるのでしょう。
ある種のゴシップ記事だけど、一応Google IPO関連ということで。
このインタビューがPlayboyの販売部数に貢献するのは確実だが、IPO専門のアナリストは、法律で義務づけられている「静粛期間」に違反したとして、米証券取引委員会（SEC）がGoogleの行為を問題視する可能性もあると述べている。
まあ、変なことはしゃべっていないでしょうし。
（だとしたらIPOどころの騒ぎじゃないだろうし）、
こういうことがあるからこそGoogleらしい。ともいえるのでしょう。
August 10, 2004
ニュースソース
たかだか一企業のIPOでこれだけニュースになるっていうのも、
GoogleのGoogleたるゆえんだろうね。
インサイダーへの不正な株式配布や予測を下回る広告の需要など、新たな問題が表面化したことから、GoogleのIPOについて土壇場で態度を保留する動きが出てきている。同社のIPOは、計画通りにことが運べば、ここ数年で最大規模のものとなり、またもっとも高い株価がつくと予想されている。
まあ、おそらくは無事に公開という段取りになるのでしょうけど。
同社はまた、2種類の株式を発行したり、目論見書のなかに「邪悪なことはしない（Do No Evil）」ことを義務づける文言を含めるなど、IPOに至るプロセスで従来にないアプローチを採ったが、これが傲慢で異端的であるとして、一部の投資家から怒りをかった。
従来の株式公開と異なり、Googleの株式公開はダッチオークション（競り下げ方式）で行われる。これは、株式の販売プロセスを民主化し、個人投資家に同社の株主になるチャンスを拡大することを狙ったものだ。しかし、これが機関投資家を離反させることになった。彼らは通常、初日の取引で「一儲け」できるよう、売り出し価格の決定権と先行購入権を手にしているからだ。
アメリカのSEM関係者の知り合いと時たま話しにでるのがGoogleが傲慢だ、という意見。個人的にそれは傲慢というよりも、むしろ独立自尊という感じの方が強く感じるのですが。
まあ、業界ウォッチャーとして見ておきます＞このニュース。
たかだか一企業のIPOでこれだけニュースになるっていうのも、
GoogleのGoogleたるゆえんだろうね。
インサイダーへの不正な株式配布や予測を下回る広告の需要など、新たな問題が表面化したことから、GoogleのIPOについて土壇場で態度を保留する動きが出てきている。同社のIPOは、計画通りにことが運べば、ここ数年で最大規模のものとなり、またもっとも高い株価がつくと予想されている。
まあ、おそらくは無事に公開という段取りになるのでしょうけど。
同社はまた、2種類の株式を発行したり、目論見書のなかに「邪悪なことはしない（Do No Evil）」ことを義務づける文言を含めるなど、IPOに至るプロセスで従来にないアプローチを採ったが、これが傲慢で異端的であるとして、一部の投資家から怒りをかった。
従来の株式公開と異なり、Googleの株式公開はダッチオークション（競り下げ方式）で行われる。これは、株式の販売プロセスを民主化し、個人投資家に同社の株主になるチャンスを拡大することを狙ったものだ。しかし、これが機関投資家を離反させることになった。彼らは通常、初日の取引で「一儲け」できるよう、売り出し価格の決定権と先行購入権を手にしているからだ。
アメリカのSEM関係者の知り合いと時たま話しにでるのがGoogleが傲慢だ、という意見。個人的にそれは傲慢というよりも、むしろ独立自尊という感じの方が強く感じるのですが。
まあ、業界ウォッチャーとして見ておきます＞このニュース。
July 27, 2004
ニュースソース
一度Mountain ViewにあるGoogleの本社にいったことあるけど、確かに職場の雰囲気は若かったよなあ。
Googleの元幹部のBrian Reidが先週カリフォルニア州サンタクララの上級裁判所に提出した訴状によると、Googleは40歳以上の従業員を、募集や採用、雇用慣行の面において日常的に差別しているという。Reidは、54歳という年齢と糖尿病に関連した健康問題を理由に業務担当ディレクターの職を追われたと主張している。
実際はどうなのかは知る由もありませんが。
とりあえずGoogle関連ニュースってことで。
一度Mountain ViewにあるGoogleの本社にいったことあるけど、確かに職場の雰囲気は若かったよなあ。
Googleの元幹部のBrian Reidが先週カリフォルニア州サンタクララの上級裁判所に提出した訴状によると、Googleは40歳以上の従業員を、募集や採用、雇用慣行の面において日常的に差別しているという。Reidは、54歳という年齢と糖尿病に関連した健康問題を理由に業務担当ディレクターの職を追われたと主張している。
実際はどうなのかは知る由もありませんが。
とりあえずGoogle関連ニュースってことで。
May 28, 2004
ニュースソース
わが親愛なる友人Kevin Leeの記事が日本版internet.comに載るようになるとは、
SEMの急速な拡大と市場の伸び・期待を感じますね。
さて、Kevin曰く
一方、Google には IPO にともなうリスクがある。 SEM/SEO 業界は非常に働くのが楽しい場所だ。私がこの業界で知るほとんどの人は本当に仕事が好きだ。急速に成長する産業では膨大な仕事量は当たり前で、そこでは賢く知識の豊富な人の需要はその供給をはるかに上回る。 Google のエンジニアリング、戦略、セールス、そして顧客業務担当のトップの重要なスタッフの一部は、 IPO により彼らの純資産価値が高まった後は、会社を去るだろうか？ それとも、相変わらずの挑戦、仕事の楽しみ、丹念に作られたストックオプションの報酬制度により、ブレーン枯渇という壊滅的な影響を Google が被るのを回避できるだろうか？
これはKevin自身もそうだろうけれどね。
彼の会社はSEMの急成長に伴いROIベースのBid-Management-Toolを提供することで、
市場の拡大に貢献し、彼自身もアメリカSEM業界ではかなりの権威と発言力を持つに至っているわけです。
これは裏を返すとSEM業界の急速な成長に人材の成長が追いついておらず（質的な意味でも量的な意味でも）、
従って特定個人の持つ能力や特定企業の持つサービスが市場に対して与える影響が極めて大きい、という事に繋がっています。
これはアメリカでもそうだし、日本でもそうなっています。
人材を育成して市場をより拡大基調に乗せることが市場で動いている我々には必要なことでもあるわけです。
SEM では毎年、前年よりドキドキの年になる。未来を予測するのはむずかしい。しかし、我々の業界の進む方向に影響をもたらすかもしれないことについて考えるのは大切だ。重要な技術不足に続いて IPO ということになると、一大異変になりうる。引き続き注目してほしい。
I think so too.
わが親愛なる友人Kevin Leeの記事が日本版internet.comに載るようになるとは、
SEMの急速な拡大と市場の伸び・期待を感じますね。
さて、Kevin曰く
一方、Google には IPO にともなうリスクがある。 SEM/SEO 業界は非常に働くのが楽しい場所だ。私がこの業界で知るほとんどの人は本当に仕事が好きだ。急速に成長する産業では膨大な仕事量は当たり前で、そこでは賢く知識の豊富な人の需要はその供給をはるかに上回る。 Google のエンジニアリング、戦略、セールス、そして顧客業務担当のトップの重要なスタッフの一部は、 IPO により彼らの純資産価値が高まった後は、会社を去るだろうか？ それとも、相変わらずの挑戦、仕事の楽しみ、丹念に作られたストックオプションの報酬制度により、ブレーン枯渇という壊滅的な影響を Google が被るのを回避できるだろうか？
これはKevin自身もそうだろうけれどね。
彼の会社はSEMの急成長に伴いROIベースのBid-Management-Toolを提供することで、
市場の拡大に貢献し、彼自身もアメリカSEM業界ではかなりの権威と発言力を持つに至っているわけです。
これは裏を返すとSEM業界の急速な成長に人材の成長が追いついておらず（質的な意味でも量的な意味でも）、
従って特定個人の持つ能力や特定企業の持つサービスが市場に対して与える影響が極めて大きい、という事に繋がっています。
これはアメリカでもそうだし、日本でもそうなっています。
人材を育成して市場をより拡大基調に乗せることが市場で動いている我々には必要なことでもあるわけです。
SEM では毎年、前年よりドキドキの年になる。未来を予測するのはむずかしい。しかし、我々の業界の進む方向に影響をもたらすかもしれないことについて考えるのは大切だ。重要な技術不足に続いて IPO ということになると、一大異変になりうる。引き続き注目してほしい。
I think so too.
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